真相简直让人惊愕 应聘者考4分进教师岗位面试

该学校是选人才还是选阳刚之气的男生呢？如果应聘者通过所有的考试标准进入面试阶段，笔试的分数达标，需要阳刚之气所以招男教师，这无可厚非，谁都可以接受。问题是应聘者只考了4分，他的基础都不过关，有什么资格教育学生？这不是误人子弟吗？这样的一所学校应该好好查查，里面的教师究竟有多少人有水分？

这个分岗给我看迷惑了 谁想要自己的孩子落在面试考四分的老师手上？我作为家长来讲反正是不愿意的，男孩的阳刚之气不能靠教师性别来决定，但是硬素质不过关的教师肯定会给孩子带来负面影响。青少年儿童教育需要全社会共同努力，不是这种武断的方式就可以解决的。 强行要拉教师行业的性别比真的离谱 承认在某些领域女性比男性更适合就这么难吗？也没见程序员行业因为女性少就降低女程序员的门槛啊？

可以分性别招聘，但是不能男女招聘人数一样，这样对女生太不公平了，可以同岗位男生招聘人数少一些，不说使男女竞争比差不多，至少不能使男女竞争比悬殊太大，现如今长沙教师招聘男生竞争比几乎是个位数，而女生多的达到1：300，少的也有1：50，这从招考上来看就已经是性别歧视了

长沙市同一教师岗位分性别招聘 一应聘者考取4分进面试引热议

近日，有网友反映称长沙市高新区教师招聘中对同一岗位分性别录取，而在这种情况下，有的应聘者仅考取4分就进入了复审。 正观新闻记者从长沙市教育局官方网站查询发现，在4月22日发布的《长沙高新区2021年公开招聘教师岗位及要求表（第一批）》中，在相同学校同一岗位的招聘中，招聘单位分男性、女性进行招聘。 正观新闻记者注意到，在5月26日发布的《长沙高新区2021年公开招聘教师资格复审入围人员名单（第一批）》中，有一应聘者4分进入复审。 对此，众多网友纷纷表示不妥，有网友质疑此举的公平性。 5月26日下午，正观新闻记者致电长沙市高新区教育局，工作人员表示对同一岗位男女分开招聘是因为目前小学教育中男女教师比例严重失调，而部分学生不够阳刚，阴柔之气过重，提升男性教师的比例有助于改善这一情况。 而对于考取4分进入复审名单这一情况，工作人员表示目前没有联系到该名应聘者，拨打其留下的联系方式显示为空号。 此外，工作人员还表示，在笔试之后还会有试教等层层环节进行把关，而试教不超过80分就无法进入下一选拔环节。

近日，有网友反映称长沙市高新区教师招聘中对同一岗位分性别录取，而在这种情况下，有的应聘者仅考取4分就进入了复审。相关工作人员表示对同一岗位男女分开招聘是因为目前小学教育中男女教师比例严重失调，而部分学生不够阳刚，阴柔之气过重，提升男性教师的比例有助于改善这一情况。

真是无语！如果家长知道自己的孩子被这种水平的男老师教不知道作何感想！什么平衡阴阳之气，教个书还要阴阳八卦平衡，这样子搞什么教育啊，直接聘道士吧！！！

男教师就一定能培养阳刚之气？呵呵