加班不想给钱，还说出了一大堆人生哲理，这明显就是想“借驴拉磨白使唤”啊。职场里，根据工作性质的不同，是有加班需求的，这个无可厚非。可是你作为公司的HR，自己加班吗？就算是你加班，你不跟公司争取加班费么。每个人的劳动都是对应相应报仇的，如果能力不行，可以辞退。但是没有资格要求来工作的都必须加班。而且说“不加班的都是垃圾”，这么没有品味的话，也说的出口，公司用了这样的HR，这样的公司，不去也罢。省得到时候被白“使唤”了。
都还没开始正式上班呢？就开始要求加班。这家公司的HR还称不加班的都是垃圾。请问HR加班吗？或者如果加班公司会给出多少报酬，凭什么让别人放低姿态？只能说这样的公司摆明的就是宰新人，不去也罢。
你有权拒绝加班，公司有权拒聘，你有本事自己开家公司招聘拒绝加班的人，没有本事就老老实实服从公司安排，开除你是因为你无足轻重。
这个HR是新来的吗？人力资源六大板块的“劳动关系”都整不明白？在没有加班补助的情况下，员工加班是情分，不加班是本分，双方是一个平等的雇佣关系，一个合格的HR是要保证公司的对外形象和对内“和谐”的一个岗位，这个HR现在说的话在很大一定程度上影响了公司形象，就这一点来说，来了她都不冤！
近日，有网友在某职场平台放出一张图片引众多网友热议。 广州某公司招开发人员，在招聘过程中该公司HR询问应聘者能否接受加班。 求职者问：加班时间长会给加班费吗？ 该公司HR回复：你在学校老师下课拖延给你补休息时间了吗？随后他提到加班是要看项目的，让求职者“不要只看眼前的一点点加班费”并称，没有进入职场之前请放低姿态好好学习而不是去计较加班。 此外，最后在应聘者并无过激语言的前提下，抛出“我们不收垃圾”的话。
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