教师职业热度越来越高，报考的应届生也越来越多。其实教师编制考试一般是由“高”到“低”进行的，首先是各地市直属统一组织第一批大规模考试，这往往也是难度最大的第一场考试，其次是区直属组织考试，有的区同一天考试，有的则不同，竞争也是比较大的，接下来就是县直属考试了，招录学校除了县城的学校还有乡村的学校，最后一般就是统一的乡村学校招录了，也就是特岗教师。
没想到事情还会有反转，结果竟然是齐某某体检不合格，双眼矫正视力之和小于5.0，不符合体检标准。如果真是这样，其实也挺可惜的，一个挺好的老师，最后因为眼睛的问题没能录取。
笔试第一名，综合成绩如果排名第五，体检不合格，达不到人家的录取标准，肯定会被刷下来，我觉得这不是什么问题，大家觉得呢？
什么体检不合格都是借口，不知道位置被哪个半路杀来的程咬金给拣去了，看视频这个女子正常的很，即使有散光也不影响教学吧，更何况有些教师坐着轮椅都上课也有很多人敬佩，为什么这点身体缺陷就不能录取了。体检不合格也不通知面试者，也没有安排两次面试，笔试第一综合第五这名优秀的人真的是很可惜，希望尽快给齐女士一个说法，还她公道。
招聘教师，眼睛散光弃用？
郑州市管城回族区，面向社会招聘教师13名，齐女士笔试第一名，综合第五名，未被录用！理由是体检报告显示眼睛散光！
而齐女士表示自己都不用戴眼镜，在这种情况下，齐女士多方寻求帮助，至今无果。如果就因为眼睛有散光而不被录用，这理由有些牵强。明明是择优录取，现在的依据是什么呢？值得大家深思！
当地回应“教师招考笔试第一、综合第五未被录取”：体检不合格
据郑州市管城回族区人力资源和社会保障局管城回族区教育局3月31日通报，针对媒体反映的齐某某在2018年我区公开招聘教师中“笔试第一，综合成绩第五，未被录取”的事件管城回族区人力资源和社会保障局、教育局迅速成立调查组，核查相关事实，基本情况如下：
2018年6月11日-6月13日网上报名期间，齐某某报名应聘我区小学英语科目教师岗位。我区小学英语教师招聘计划名额13名，齐某某笔试第1名，面试后总成绩第5名。
7月12日，面试结束后官网发布考生总成绩及进入体检程序的入围人员名单。7月14日，入围考生在郑州市第一人民医院(三级甲等医院)参加体检。7月16日，郑州市第一人民医院向招聘单位出具了体检报告。（北青-北京头条记者 张月朦）
到底是视力不合格?还是另有内幕?
河南郑州的这位姑娘，2018年在管城回族区公开招聘教师中取得了笔试第一，综合成绩第五的成绩，但在招聘13人的情况下，仍未被录取。
当地回应称，是女孩在体检中视力不合格，一只眼睛散光。
首先，女孩说自己的眼睛没问题，我觉得女孩可以再拿出医院报告来证明一下。
其次，退一万步讲，就算是女孩的眼睛有问题，据我所知，很多单位招聘，要求的都是矫正后的视力合格就行，难道当老师，必须裸眼都要5.0以上吗?不能戴眼镜。
当然，既然当地敢发出这样一份通报，想必已经和女孩在私下和解了。
我们可能也只是瞎操心了。
