从老师的眼泪中,就能看出老师在第一名和第二的学生身上花了多少心思,不过也能看出老师比较喜欢带着成绩好坏的眼光区别对待学生。不能否认老师对学生的负责,但你这么看重第一名和第二名,会不会让其他成绩差的学生有点失落呢?这样的教学态度只会让好的更好,差的更差,让班级整体水平断片了。
近日,湖北荆州一名老师痛哭的视频火爆网络。 原来,她班里的第一名和第二名就要转学,这名老师坐在办公室里伤心痛哭,边用纸巾抹眼泪,边说:“我以后都是倒数第一了,真的比我离婚都还伤心。” 原本的第三名和第四名应该过来安慰安慰老师,老师啊,他俩走了,只是人走了,但第一第二的名次还在啊,你看我俩不就成了第一第二了么…… 倒数第一名也该来安慰老师,老师,塞翁失马焉知非福,虽然第一第二走了,但是我这个倒数第一,直接进步了两名啊[奸笑][奸笑][奸笑] 老师听完,变成嚎啕大哭了……
自己培养出来的小孩跑了,是挺难过和挫败的。但是换个角度想,小孩们到一个更好的环境去读书其实会更有利。毕竟走了第一第二名班级要变成了倒数第一,这个班级的同学成绩应该是不太理想。化悲愤为动力,专注搞教学才是王道!
能不哭嘛,学生成绩也关系到老师绩效考核呀。教师绩效工资是根据教师的教学效率而发放的工资。经国务院同意,自2009年1月1日起,首先在义务教育学校实施绩效工资分配政策。这是坚持教育优先发展战略的重大举措,体现党中央、国务院对教育事业的高度重视,对教师的亲切关怀。对于依法保障教师收入水平,激发广大教师积极投身教书育人事业,吸引和鼓励优秀人才长期从教、终身从教具有重大意义。
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